裴莫华看了郑豪一眼，眉头拧了起来，问道：“三年？时间太长了，就算以最慢的速度计算，华旗也要在一年内将产品上市，你有没有办法解决？”</p>
郑豪愣了一下，他完全想不到裴莫华竟然有让华旗电子一年上市产品的打算。</p>
他有些心有余悸地松了一口气，说道：“还好我留了一个心眼，跟英特尔协商，竞业禁止主要针对防止我跳槽到他们最大的竞争对手AMD那里，所以这三年只禁止我在美国从事芯片事业。”</p>
“如果我们的华旗是华夏本土企业，那么这份协议就不会奏效。”</p>
当初郑豪在跟英特尔协商签订协议的时候，为了防止有什么突发情况，便要求加了这样一条上去。</p>
而英特尔也是自大，并不觉得现在世界上除了AMD和三星等芯片巨头之外的芯片企业能够威胁到自己。</p>
所以他们在给郑豪办理离职手续签订竞业禁止协议的时候，很是轻易地答应了他的要求。</p>
更重要的是，他们并不觉得郑豪这样一个大华夏地区的区域经理能够有多大的能耐可以影响到他们。</p>
听到郑豪的肯定，裴莫华也松了一口气，要是有竞业禁止的协议存在，那么自己聘请郑豪，那么日后引发矛盾，就不仅仅是赔钱那么简单的事情了。</p>
他微笑地点了点头，对郑豪的“机智”表示赞赏，“那就好，还好你留了一手，不然这事处理起来就有些麻烦了。”</p>
郑豪也觉得有些庆幸，不过现在的情况总算是好的。</p>
“我看你心情似乎不错，是不是有其他好消息要跟我讲一下？”裴莫华看着郑豪问道。</p>
“没错。”郑豪点了点头，有些自得地说道：“我们的公司刚起步，正是缺乏人才的时候，我花了点心思，将以前的团队，挖了大半过来！”</p>
听到郑豪的话，裴莫华顿时眼前一亮，这倒是有些出乎他的意料，原本他挖郑豪过来，除了看上了他的经验和渠道之外，还对他的团队感兴趣，到时候兴许能够通过他来挖几个过来。</p>
现在自己没有出声，郑豪居然就将自己以前的大半个团队给请了过来，算是意外之喜了。</p>
“这真是一个天大的好消息，你这次挖来了大概有多少人？”裴莫华手指在桌面上快速地击打了两次，有些殷切地问道。</p>
“已经有29人确定了要跟我过来，目前他们都在陆陆续续地办理离职手续，还有几个伙伴还在考虑，只要我们做出成绩，到时候肯定可以将他们都挖过来的。”</p>
一下子来了29个人，已经不少了，郑豪肯花这个心思，除了想让裴莫华高兴之外，他还想要华旗培养自己的人，这样对自己以后的管理会有极大的影响作用。</p>
裴莫华自然能够看出这一点，他也赞成郑豪这样做，华旗是一家新企业，前期的管理配合度比较低，就需要这样的人员基础来带动。</p>
就算郑豪不这样做，裴莫华也会安排让郑豪尽快在新的公司团队中树立威望，就像曾经自己培养丁语琴一样。</p>
“非常好！”裴莫华很是认可地点了下头，“这样华旗的团队雏形大概是有了，不过还不够，接下来你的工作，就是给我大规模地引进行业人才。”</p>
“工资待遇，我们可以给到行业高水平，但是要求也必须严格，不能低于英特尔和AMD的人员配置水平。”</p>
“我现在任命你为华旗电子的总裁，华旗的工厂现在是我父亲在负责，建厂选址已经完成，目前已经在规划动工建造，我总共投入了十个亿，预计今年年末会竣工。”</p>
“今年你们就在江城办公，尽快将队伍扩张壮大，等到明年开春，便搬到丰城去，那个时候，就是你们该叱咤风云的时候！”</p>